さて、人は気遣いのある対処をしてくれるととても心にのこるものです。
本日はそんなお話をご紹介:
ある男性が24歳のとき、仕事を解雇されました。全社的な削減でした。
私たち全員にそのことを一人ずつ伝える任務を負ったマネージャーは、厳しい立場に置かれたいい人でした。
私はこのニュースを品位を持って受け止めることに決め、「この知らせを伝えるのが大変だったことを理解しています」と彼に言いました。
私はそれを個人的に受け止めていないし、彼を責めることもないと言いました。2年後、そのマネージャーは新しい会社にいて、連絡をくれて仕事を提案してくれました。「その日のことを思い出すと、君がそれをどれだけ気遣いのある態度で扱ったかだけが記憶に残っている」と言われました。
======
本当にそうですよね。解雇されるのもつらいですが、解雇を通告する方ももっとつらいのです。
そんな任務を負ったマネージャーの気持ちを受け止めてくれてこんな時に人柄がでるというものなのかもしれません。
人気ブログランキングに参加しています。クリック応援いただけるとうれしいです♪


気遣いは大事ですよねぇ。
応援ぽち。
いいねいいね
通告するお役目、仕事とはいえ
辛いですよね。
その大変さを理解して受け止めれる方も
偉いと思います。
いいねいいね
こんばんは。3連休 東京に行ってました。今帰宅したところです☆
いいねいいね
私の友人がコロナ禍の時その役目をしておりました。俺は解雇通知をするために香港に来たのか〜と言ってました。辛かったと思います。
いいねいいね
こんにちは
そう解雇を伝える方も辛いですよね。
友人がある会社のその役割を
担って大変なことになってしまいました。
いいねいいね
おはようございます。
気遣いは大事なことですね。
いいねいいね
おはようございます。気遣いのできる人になりたいです。送信、一回め失敗。もう一回トライしまーす!
いいねいいね
日本全体がリストラのあらしに巻き込まれた時代がありましたね。
でも、そこからが日本経済の低迷期に
いいねいいね